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    為加快人才培養(yǎng)，優(yōu)化人才培養(yǎng)機(jī)制，9月29日上午，公司召開2014年儲(chǔ)備干部候選人述職考評(píng)會(huì)。來自生產(chǎn)、質(zhì)量等部門的13名歷屆大學(xué)畢業(yè)生參加了述職。會(huì)上，述職人匯報(bào)了自己的工作、業(yè)績等情況。公司領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)、質(zhì)量、人事等部門負(fù)責(zé)人作為評(píng)委參加了述職考評(píng)會(huì)議，并對(duì)被考評(píng)人的業(yè)務(wù)能力、綜合表現(xiàn)進(jìn)行了客觀評(píng)價(jià)。

最后，經(jīng)綜合評(píng)定，李德榮等同志通過了考評(píng)，成為公司首批通過考評(píng)方式產(chǎn)生的優(yōu)秀儲(chǔ)備干部。

                               （人力資源部）